【應徵Junior post】無相關經驗,CV可以寫咩?

上一篇文章「HR睇CV用7秒?」關鍵非秒數,而是這3件事,提到HR篩選CV時會留意的3個重點。而今次會分享fresh grad求職時,CV要注意的地方,而工作1-3年,應徵junior post的求職者同樣適用。

對於fresh grad 又或者剛工作兩三年的人﹐未必有相關的工作經驗,其CV如何突圍而出?

juniorcv

應徵junior post的CV sample

1. 列出technical skills

沒有要求的相關技能,卻可以列舉technical skills以及transferrable skills。Technical skills 例子有photoshop、SEO、copywriting等,transferrable skills是一些通用、對工作有幫助的技能,例如在學校做 project 時鍛鍊到的research skills、team work 以及communication skills等等。

2. 添加Projects/Internship或者Experience

列出曾參加的校內校外的學術或活動 projects,要懂得將不同的 projects體驗與你應徵的工作連繫起來,強調這些體驗如何助你勝任這份工作,或啟發你的事業方向。

3. 加一封求職信

對於沒有工作經驗的畢業生或想轉行的求職者,在 resume 以外再加一封 cover letter,將自己的生活經驗或興趣與應徵工作連繫起來,強調你會在獲聘後很快上手適應。

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Fiona Wong

自由作家及翻譯 ,熱愛藝術、電影、旅行及花藝

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