開放式辦公室vs傳統辦公室,何者較佳?

workinghours

辦公室設計隨時代變遷,你在八十年代的電影中看到那些舒適的小間隔風行一時,那就是標準的辦公室設計。

隨著世界轉變,公司開始會考慮要採用開放式的辦公室格局,還是較傳統的辦公室風格。

開放式辦公室和傳統辦公室有甚麼相異之處呢?

私隱

傳統辦公室可讓你擁有更多私隱,這在你需要處理敏感資料時尤其重要。從個人角度而言,這也讓你可以為座位添上個人風格,在辦公桌放上照片和裝飾,像是擁有自己的私人辦公室般。

相比之下,在開放式辦公室,你附近的人都能看見並知道你在做甚麼。在這種辦公室設計下,要維持同樣的私隱度可不是一件容易的事。

溝通

easyship Easyship的辦公室。 >>按此參觀Easyship的辦公室

開放式辦公室的特點對共同參與更加有利。每個人都看得見、聽得到坐在附近的同事在做甚麼,可以互相聯繫。公司會喜歡開放式環境所帶來更好的企業文化。如果你是新同事,又或是自由工作者,你會更容易接觸到附近年資較高的同事,開放式辦公室因而可提高生產力。

而在傳統辦公室則讓你可以更容易專注做自己的事,那是這種間隔使然,但可能因此犧牲了一點活力和氛圍。

儘管如此,近期哈佛商學院的研究卻提出了不同的見解。研究指出,開放式辦公室實際上會減少了面對面的合作,降低專注力,甚至增加性別歧視的情況。當員工溝通及氣氛看似改善,這種辦公室設計卻會帶來預料之外的影響,製造更多分散注意力的誘因。

善用空間

workinghours Riotly Social Media 的辦公室。 >>按此參觀Riotly Social Media的辦公室

從善用空間的角度來說,開放式辦公室比傳統的更能有效使用空間,毋須特意分隔每個人的辦公桌和工作區域,以較少的工序就已經可以做到更多。

共享工作空間更可讓小型企業體驗開放式工作空間的格局。這些企業越來越傾向租用已附設裝修的私人辦公室,在辦公大樓內建立開放式空間。

時尚

workinghours

PaloIT的辦公室。 >>按此參觀PaloIT的辦公室

辦公室設計的改變是公司營運模式轉變的一部分,不同的公司文化會傾向選擇不同的格局。

如果你是在Google或Amazon工作,那麼公司很大機會是採用開放式格局,因為絕大部分的年輕科技公司都會愛上這種設計。

但如果你發現政府部門的辦公室仍是傳統格局,也不要感到驚訝,因為這就是他們的運作風格。

總結

沒有一套辦公室格局是能夠適合所有公司的,有些公司的文化會比較適合採用開放式辦公室,亦有一些公司多年來都待在傳統辦公室裏。

開放式與傳統辦公室的優劣無疑會繼續是個話題,然而,最終還是要看哪種格局最能切合公司和員工的需要。

--

編輯精選:

Smart Casual / Business Casual 傻傻分不清?

你是什麼性格?一看書桌佈局就知道!

女性賺錢能力,未夠40歲就見頂?

Aftership創辦人:唔想知員工幾時返工

25歲就踏入青年危機?

Godfrey Oyeniran

Career coach, financial coach, passionate about personal transformation.

6 分鐘閱讀

相關搜尋

為你推薦...

機器人將會剝奪我們的收入來源,這難道不可怕嗎?如果人工智能(AI)發展得比我們更聰明更有效率,我們的社會又會變成什麼樣子呢?

在設計你的辦公室時,是選擇開放式的佈局還是封閉式的佈局?這一問題的答案將隨著行業的不同而不同。在決定最適合你需求的環境時,你需要考慮許多因素。

Po張相都怕被篤灰?Facebook同IG咁多私隱設定,你又做足未?

各種小資到中價手袋品牌,為型格、氣質、可愛女生選購返工戰友。

16搵工
大型 · 資訊科技 · 鰂魚涌,香港
15搵工
大型 · 餐飲科技 · 上環,香港
58搵工
大型 · 零售 · 火炭,香港
9搵工
大型 · 法律 · 中環,香港