6找工作
专精领域！
Instagram社交媒体机构
Riotly Social Media通过使用能够检测并找出合适粉丝的算法系统来帮助中小型企业最大化Instagram的价值。
Ho Yin
创始人与CEO
Keith
数字营销总监
Russell
技术总监
值得称道之处
真实信息
数据驱动的技术家
用人唯才，重视每一个好的想法
为品牌带来真正的价值
主要福利
大有不同
月度团队‘聚会’，如拉花课程、VR游戏、卡丁车竞速等活动
个人教育与会议预算
灵活的工作环境
Riotly Social Media
推动成长
发展历程
提升Instagram品牌
Riotly Social Media于2015年在香港建立，其使命是帮助客户提升自己的Instagram品牌，并帮助他们扩展真实的粉丝群。以此，客户能够提升自己的粉丝参与度并实现行业内的持续发展。
公司需要对于技术与社交媒体保有热诚之心与求知欲的人才，同时这些人才还应当重视数据驱动的决策手段，也需要能够主动地去了解问题并提出解决手段。
Riotly Social Media
给求职者的建议
专精领域！
Instagram社交媒体机构
Riotly Social Media通过使用能够检测并找出合适粉丝的算法系统来帮助中小型企业最大化Instagram的价值。
Riotly Social Media
推动成长
Ho Yin
创始人与CEO
Keith
数字营销总监
Russell
技术总监
值得称道之处
真实信息
数据驱动的技术家
用人唯才，重视每一个好的想法
为品牌带来真正的价值
主要福利
大有不同
月度团队‘聚会’，如拉花课程、VR游戏、卡丁车竞速等活动
个人教育与会议预算
灵活的工作环境
工作环境
技术專家
Riotly Social Media的团队成员热爱讨论技术与社交媒体相关的话题，同时也十分痴迷于思考全新的理念。公司的管理结构十分扁平化，用人唯才，同时乐于倾听团队成员的见解与想法。
Riotly Social的每位成员均数据为本，并投入大量资源於数据推动且有效的决策。团队在一个灵活轻松、重视生产力、团队合作及结果的环境下致力工作。
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